管理员在工作台打开应用后，在管理后台创建培训计划，设置人员权限，上传课程内容，设置上课场景，创建考试，设置考试规则，并发布考试。员工登录企业微信后，打开应用即可线上学习并参加考试，答题完成后提交试卷，系统可以自动评分或人工阅卷，并生成学习档案。
在考试后可根据考生的学习档案和整体的数据报告，再次实施有针对性的培训计划，针对成绩优秀的员工可以发放认证证书，学员在线学习可以积累学时、学分、积分等，激励员工学习的积极性。
以上就是企业如何在企业微信上进行培训、组织考试的解决方案了，通过企业微信集成的企业培训应用，企业可以轻松进行在线培训、组织考试，提高考试效率，节省成本。同时，选择功能强大的企业培训应用也会让企业线上培训工作事半功倍。
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